Wir freuen uns sehr, dass Anna-Lisa Schneider, Dr. Verena Bader und Prof. Dr. Stephan Kaiser den Strategy Practice Best Impact Paper Award der Strategic Management Society Annual Conference (SMS) gewonnen haben.

Die Bundesministerin der Verteidigung, Annegret Kramp-Karrenbauer, hat Herrn Dr. Frank Walthes, den Vorsitzenden des Vorstands der Versicherungskammer Bayern, zum Honorarprofessor für Finanzdienstleistungen, insbesondere strategische Transformation an der Universität der Bundeswehr München ernannt.

Prof. Dr. Elisabeth Müller vertritt seit Januar 2021 die Professur für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Strategisches Management. Wir begrüßen sie recht herzlich an unserer Fakultät!

Prof. Dr. Pfeifer forscht und lehrt seit August 2020 an der Professur für Volkswirtschaftslehre, insbesondere Makroökonomik. Wir begrüßen ihn recht herzlich an unserer Fakultät!

Die Studie „Dual roles and blurred identities: A framing contest between professional associations in a local strategic action field” von Dr. Georg Loscher (Universität der Bundeswehr München), Jun.-Prof. Dr. Lukas Löhlein (WHU Otto Beisheim School of Management) und Univ.-Prof. Dr. Hansrudi Lenz (Universität Würzburg) wurde von der renommierten Fachzeitschrift European Accounting Review (VHB A) zur Veröffentlichung angenommen. Das Paper erscheint in der Special Issue zu “New Directions in Auditing Research”.

Prof. Dr. Claudius Steinhardt, Inhaber der Professur für Business Analytics & Management Science an der Fakultät für Wirtschafts- und Organisationswissenschaften, wird im aktuellen Ranking der Zeitschrift Wirtschaftswoche in der Kategorie „Die Jungen Wilden – die forschungsstärksten Betriebswirte unter 40 Jahre“ als einer der 100 forschungsstärksten Nachwuchswissenschaftler in der Betriebswirtschaftslehre im deutschsprachigen Raum geführt. Bewertungsgrundlage des Rankings sind die Veröffentlichungen in wissenschaftlichen Fachzeitschriften. Dabei werden mehr als 850 Fachzeitschriften berücksichtigt - je renommierter die Zeitschrift, desto höher die Punktzahl. Das in regelmäßigen Abständen veröffentlichte, viel beachtete Ranking (früher bekannt als „Handelsblatt-Ranking“) erfasst alle BWL-Forscher in Deutschland, Österreich und der Schweiz an Lehrstühlen, Fraunhofer-Instituten und Max-Planck-Instituten. Auf dieser Basis werden die Kategorien „Top-Forscher der letzten 5 Jahre“, „Nachwuchswissenschaftler“ und „Lebenswerk“ ausgewertet. Datenquelle ist das bibliometrische Webportal Forschungsmonitoring.org. Weitere Informationen unter: https://www.wiwo.de/erfolg/hochschule/

Dr. Georg Loscher, Wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Professur für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Personalmanagement und Organisation, hat bei der Addecco Stiftung das Projekt „Konzepte und Instrumente für das Management von Gig Work“ erfolgreich eingeworben.

Die Abschlussveranstaltung des Forschungsprojekts DigiTraIn 4.0 brachte Praxis und Wissenschaft zum Transfer der entwickelten Projektergebnisse zusammen. Die virtuelle Veranstaltung am 13. November 2020 addressierte das Thema „Denkanstöße, Erfahrungsberichte und praktische Instrumente für den erfolgreichen Wandel ins Arbeiten 4.0″.

Der neu erschienene Herausgeberband „Arbeit in der Data Society – Zukunftsvisionen für Mitbestimmung und Personalmanagement“ von Dr. Verena Bader und Prof. Dr. Stephan Kaiser (Hrsg., Professur für Personalmanagement und Organisation) mit einem Geleitwort von Hubertus Heil, MdB, Bundesminister für Arbeit und Soziales, beschäftigt sich mit aktuell relevanten Fragestellungen zur Zukunft der Arbeit in einer Datengesellschaft.

Dr. Verena Bader erhält Auszeichnung für hervorragende Leistung in der Forschung

Nach positiver Bescheidung startet der Lehrstuhl für Wissensmanagement und Geschäftsprozessgestaltung in Kooperation mit der Züricher Hochschule für angewandte Wissenschaften (ZHAW) mit dem 01.11.2020 ein gemeinsames Interreg Projekt zur Entwicklung eines Evaluationsinstrumentariums für Einsatzorganisationen sowie Behörden in der Alpenrhein-Bodensee-Hochrhein-Region.

Am 30.09.2020 fand das zweite Kolloquium des Forschungsschwerpunktes Management öffentlicher Aufgaben statt. Vier Doktorandinnen und Doktoranden der Fakultät hielten Vorträge zu ihren Dissertationsvorhaben, die anschließend mit allen Teilnehmenden diskutiert wurden.

Die Professur für Controlling freut sich über die Publikation des Beitrags „Trading off financial and non-financial performance information to evaluate state-owned enterprise performance – a process tracing-experiment“ von David Lindermüller, Matthias Sohn und Bernhard Hirsch im International Public Management Journal.

Der Aufsatz mit dem Titel “Cross-border DCF valuation: discounting cash flows in foreign currency”, verfasst von Prof. Dr. Andreas Schüler, behandelt die Bepreisung von Wechselkursrisiko und die Abbildung dieses Risikos bei der Bewertung international tätiger Unternehmen. Er ist vom Journal of Business Economics (vormals ZfB) zur Veröffentlichung akzeptiert worden.

Ein Beitrag von Prof. Dr. Andreas Schüler, „Zur kapitalwertorientierten Bewertung (nicht nur) von immateriellen Vermögenswerten in der internationalen Rechnungslegung“, beschäftigt sich mit dieser Frage.

Nicole Alexy, wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Professur für Internationales Management, wurde für ihren Konferenzbeitrag „A Metatheoretic Reconstruction of Collective Leadership Studies“ auf der 80. Jahrestagung der Academy of Management für den William H. Newman Award nominiert.

Prof. Dr. Stephan Kaiser stellte beim gfo Regionaltreffen "Digitalisierung der Arbeitswelt" am 5.3.2020 im Microsoft Technology Center das Projekt DigiTraIn 4.0 vor.

Die virtuellen Advanced Courses des Projekts InnoPeer AVM stehen ab sofort auf der Webseite der Virtuellen Hochschule Bayern (vhb) online zur Verfügung!

Verena Bader von der Professur für Personalmanagement und Organisation (Prof. Dr. Stephan Kaiser) unserer Fakultät ist gemeinsam mit Professor Dr. Daniel Buhr (Universität Tübingen) der Frage nachgegangen, wie die politische Rahmensetzung aussehen muss, damit ambivalente Technologien wie z.B. Künstliche Intelligenz zu sozialem Fortschritt führen können.

Am 05.02.2020 fand das erste Kolloquium des Forschungsschwerpunktes Management öffentlicher Aufgaben statt. Vier Doktorandinnen und Doktoranden der Fakultät hielten dabei Vorträge zu ihren Dissertationsvorhaben.

Die Fakultät für Wirtschafts- und Organisationswissenschaften beehrt sich, zu einer akademischen Feier aus Anlass der Abschiedsvorlesung von Herrn Prof. Dr. Friedrich L. Sell einzuladen.

Gemeinsam mit einem Konsortium von elf internationalen Wissenschaftler/innen untersucht das Arbeitsgebiet Beschaffung der UniBw M seit mehreren Jahren, ob und wie die Beschaffung als Teildisziplin der betriebswirtschaftlichen Managementforschung positioniert werden kann. Die Ergebnisse sind jetzt im Journal of Purchasing and Supply Management unter dem Titel “Purchasing and supply management's identity: Crisis? What crisis?” erschienen.

Das Team der Professur für Controlling gratuliert Prof. Dr. Matthias Sohn zur Berufung auf die Professur für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Controlling an der Europa-Universität Viadrina, Frankfurt (Oder).

„Theodore Schatzki’s practice theory and its implications for organization studies“ ist ein neuer Beitrag von Dr. Georg Loscher, Dr. Violetta Splitter (Uni Zürich) und Prof. David Seidl (Uni Zürich). Der Beitrag wurde in „Management, Organizations and Contemporary Social Theory“ herausgegeben von Stewart Clegg und Miguel Pina e Cunha veröffentlicht.

Auf dem zweitägigen Strategie-Workshop haben 25 Teilnehmer mithilfe moderner Methoden sowohl eine Industrie 4.0-spezifische Herausforderung eines fiktiven Unternehmens gelöst als auch ihre eigenen individuellen Fragestellungen aus der Praxis diskutiert.

Die Proceedings zur Konferenz CoopIS2019, die in diesem Jahr von Prof. Hepp organisiert wurde, sind im Springer-Verlag in der Serie "Lecture Notes in Computer Science" (LNCS) erschienen.

Die Fakultät WOW freut sich gemeinsam mit Dr. Andreas Glas (im Bild Mitte) über den erfolgreichen Abschluss seines Habilitationsverfahrens und gratuliert zu der großartigen Leistung!

Die International Conference on Cooperative Information Systems (CoopIS) ist eine seit mehr als zwei Dekaden etablierte wissenschaftliche Veranstaltung, auf der Forschungsarbeiten zu den technischen, organisatorischen und gesellschaftlichen Aspekten großer verteilter Informationssysteme präsentiert werden. Die diesjährige 27. Konferenz CoopIS 2019 unter dem Leitmotiv"Information Systems in a Data Society" wird von Prof. Martin Hepp von der Fakultät WOW und Prof. Maria Maleshkova von der Universität Bonn als Chairs organisiert.

Vom 18. bis 20. September 2019 fand in Nizza die 10th Conference on Performance Measurement and Management Control statt. Die Professur für Controlling (Prof. Dr. Bernhard Hirsch) war mit vier Beiträgen vertreten.

Die Fakultät für Wirtschafts- und Organisationswissenschaften freut sich darüber, dass Dr. Georg Loscher einen Best Reviewer Award der Strategizing Activities and Practices Interest Group (SAP IG) erhalten hat. Die Auszeichnung wurde ihm im Rahmen des diesjährigen Annual Meetings der Academy of Management (AoM) für die besondere Qualität und Konstruktivität seiner Gutachten verliehen.