Forschung

 

Die aktuellen Forschungsschwerpunkte sind:

  • "Global Corporate Responsibility": Zukunftsfähige Ansätze eines global nachhaltigen Wirtschaftens
  • "Leadership Exzellenz": Ansätze zur De-Professionalisierung von Führung, musterbrechende Managementansätze
  • "Experimentelles Management": Kulturentwicklung der anderen Art, Aufbau von Wettbewerbsvorteilen 2. Ordnung
  • "Strategie der Strategie": Beitrag von Unternehmensstrategien in der Ungewissheitsgesellschaft, Managing & Inventing Strategy
  • "Kontraintuitive Managementberatung": Alternative Qualifizierungsprogramme, Coaching und Supervision

 

Forschungsdatenbank der Universität