Prof. Sackmann, Ph.D.

Prof. Sonja A. Sackmann, Ph.D. Management, Dipl. Psychologin


 

Inhaberin der Professur

Kontakt

EMail:   sonja.sackmann@unibw.de
Tel.:     +49 89 / 6004 3501 oder -3294
Fax.:    +49 89 / 6004 3293
Raum 36/1202

Curriculum Vitae

Frau Sackmann hat den Lehrstuhl für Arbeits- und Organisationspsychologie an der Fakultät für Wirtschafts- und Organisationswissenschaften der Universität der Bundeswehr München. Sie ist im Vorstand des Instituts Entwicklung zukunftsfähiger Organisationen sowie des Forschungszentrums für Strategie, Führung, Unternehmenskultur und Personalmanagement und ist Gastprofessorin an der Universität in St. Gallen.

Außerdem lehrte sie an der Wirtschaftsuniversität Wien, Jiao-Tong Universität Shanghai, EBS European Business School, RWTH Aachen mit Gastprofessuren an der Graduate School of Management UCLA, USA und der Universität Konstanz im Bereich Management.

Sie erhielt ihren Ph.D. in Management von der Graduate School of Management, UCLA, an der sie mehrere Jahre lehre und forschte, und ihr Diplom in Psychologie von der Universität Heidelberg nach zusätzlichen Studien in Marburg, Los Angeles und New York.

Frau Prof. Sackmann war Entwicklungs- und Projektleiterin sowie Managing Partner am MZSG Managementzentrum St.Gallen (heute Malik MZSG) und Dekanin ihrer Fakultät in München. Ihre Arbeitsschwerpunkte in Forschung, Lehre, Management/Executive Development und Beratung liegen in den Bereichen Führung, Unternehmenskultur, Change Management, Organisationsentwicklung und interkulturelles Management. Sie hat für eine Reihe bekannter nationaler, internationaler und multinationaler Firmen Management- und Executive Development Programme konzipiert und durchgeführt, Führungskräfte gecoacht und Culture Change- sowie Organisationsentwicklungsprojekte durchgeführt.

Zu Themen im Bereich ihrer Arbeitsschwerpunkte hat Frau Prof. Sackmann mehrere Bücher und zahlreiche Artikel veröffentlicht und ist wissenschaftliches Mitglied mehrerer Beiräte.

 

Mitgliedschaften

  • AoM Academy of Management
  • WAM Western Academy of Management
  • AIB Academy of International Business
  • EAWOP European Association of Work and Organisational Psychology
  • EGOS European Group of Organizational Studies
  • EURAM European Academy of Management, Founding Member
  • SGAOP Schweizer Gesellschaft für Arbeits- & Organisationspsychologie

 

Eingeladenes Mitglied in Beiräten und Expertengruppen

  • Wiss. Projektbeirat, BMBF, „Duale Ausbildung als betriebliche Strategie der Fachkräftesicherung - Fallstudien zu Motivation und Organisation im internationalen Vergleich“ (2015-2016)
  • Eingeladenes Expertenmitglied Denkwerk Zukunft, Bonn, 2015.
  • Executive Board, Organization Development & Change Division, Academy of Management (2010-2015); Chair (2014-15), Chair Elect (2013-14), Program Chair (2012-13), Program Chair Elect (2011-12), Professional Development Workshop Chair (2010-11).
  • Wiss. Beirat, BMBF, Initiative zur Früherkennung von Qualifikationsbedarfen (2008-2010)
  • Board member, World Corporate Ethics’ Council (WCEC), I.C.C.A. Institute for Corporate Cultural Affairs (2003 - 2010)
  • Board member ECL European Learning Officers Forum AG (2005-2011) www.eclf.org
  • Wissenschaftlicher Beirat, BIBB Bundesinstitut für Berufsbildung (2005-)
  • Eingeladene Expertin, Forschungsprojekt Unternehmenskultur, Arbeitsqualität und Mitarbeiterengagement in den Unternehmen in Deutschland,BMAS Bundesministerium für Arbeit und Soziales (2006-2007)
  • Wissenschaftlicher Beirat, Generali Academy, Generali Holding Austria (2005-2007).
  • Mitglieder der Expertenkommission zur Entwicklung einer Vorschlagsliste für den Carl Bertelsmann-Preis 2003 and 2004.
  • Mitglied der Expertenkommission zur Evaluation "Innovationssystems in Deutschland", BMBF Bundesministerium für Bildung und Forschung, Bonn (2002).
  • Wissenschaftlicher Beirat, MUWIT, Kongress für Personalentwicklung (1998-2012)

 

Editorial Board Member    

Thunderbird International Business Review (2012-

Journal for Cross-Cultural Competence and Management (2008-

European Journal of International Management (EJIM) (2006-)

Journal of Asia Entrepreneurship and Sustainability (2004- )

Organization Studies (2006-2008)

Journal for East European Management Studies (1996-2000)

Organization (1994-2005)

Journal of Management Inquiry (1992-1995)

International Advisory Board Member    

Journal of Management Learning

Mitherausgeber                    

Schriften des Instituts für Entwicklung zukunftsfähigerOrganisationen, EUL Verlag

Reihe EHP „Organisation“

Herausgeberbeirat               

Reihe Ethische Ökonomie. Beiträge zur Wirtschaftsethik und Wirtschaftskultur, Wilhelm Fink Verlag München

Gutachtertätigkeit für:       

Academy of Management Review (USA)

AMLE Academy of Management Learning (USA)

Bertelsmann Stiftung

British Journal of Management

Equality, Diversity and Inclusion: An International Journal

Human Relations (GB)

International Journal of Cross-Cultural Management

JEEMS, Journal for Eastern European Management Studies (D)

Journal of Applied Behavioral Science (USA)

Journal of Management Inquiry (USA)

Journal of Management Studies (USA)

FWF Fond zur Förderung der wissenschaftlichen Forschung (A)

MIR Management International Review

Organization (USA),

Organizational Learning (USA)

Organizational Research Methods (USA)

Organizational Science (USA)

Organization Studies (GB)

Management Revue (D)

Zeitschrift für Betriebswirtschaft (D)

Zeitschrift für Personalpsychologie (D)

Academy of Management


•    Gutachterin für den DAAD bei der Besetzung von Auslandsprofessuren und –dozenturen (seit 2006)
•    Gutachten „Betriebsvergleich Unternehmenskultur: Welche kulturellen Faktoren beeinflussen den Unternehmenserfolg?“ Gütersloh: Bertelsmann Stiftung, September 2006.
•    Gutachten „Corporate Culture and Performance“, Bertelsmann Stiftung, Gütersloh, 2005.
•    Externer Gutachter, Ph.D. Thesis, Cox, Barbara T. „Managers, Coaching and Organisational Culture: Changing Mindsets for Better Coaching”. Faculty of Education, The University of Melbourne, Australia, 2005
•    Mitglied der Kommission zur Erarbeitung einer Vorschlagsliste möglicher Preisträger für den Carl Bertelsmann-Preis 2004: Leistungssteigerung und Fortschritt im öffentlichen Bereich: Organisationskultur und Wettbewerb.
•    Mitglied der Kommission zur Erarbeitung einer Vorschlagsliste möglicher Preisträger für den Carl Bertelsmann-Preis 2003: Unternehmenskultur und Führungsverhalten.
•    Mitglied der Expertengruppe zur Evaluation „Innovationssysteme Deutschland“, Bundesministerium für Bildung und Forschung BMBF, Bonn (2002-2003).
•    Länderrepräsentantin für Deutschland der IMD International Management Division, Academy of Management (seit Januar 2002 ).

 

Prof. Sonja Sackmann

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Stand 08/2009